Executive Coaching

Mudança de comportamento e aumento de resultados, levam os executivos a autorrealização e consequentemente as empresas ao sucesso.

O que é

O Executive Coaching é um processo de diálogo estruturado para o desenvolvimento de competências comportamentais e estratégicas do executivo para o alcance de seu sucesso como líder, profissional ou transição de sua carreira.


Como

Através da metodologia de coaching, o executivo avalia onde está e aonde quer chegar, reconhecendo os pontos fortes e gaps a serem trabalhados. Identifica e desenvolve as competências necessárias para serem trabalhadas, colocando-as em prática através da elaboração de plano de ação rumo aos seus propósitos e objetivos estratégicos desejados.

No caso da empresa contratar o processo teremos uma reunião de alinhamento com o RH, gestor do profissional e o executivo, para alinhamento das expectativas, entregas e contrato de confidencialidade.


Público

Direcionado a empresas, aplicado a executivos, empreendedores ou profissionais que queiram se desenvolver. Podendo ser pessoa física ou jurídica.


Tempo de Aplicação

O tempo de duração e o formato da aplicação de coaching são de 10 a 12 sessões semanais ou quinzenais, de 1 hora cada encontro.


Resultados esperados

Amplia o autoconhecimento, a capacidade de investigação, reflexão e análise de seu desempenho
Aumento da capacidade de escolha e tomada de decisão
Maior foco e planejamento das ações em direção as metas e objetivos estabelecidos
Alcance de seus objetivos